tm - Interkulturelles Business Coaching

tm-Coaching

Coaching aktiviert Ihre Ressourcen und ermöglicht individuelle Orientierung und Entwicklung. Es ist ein Instrument, um...

 

  • Veränderungen im beruflichen Kontext zu begleiten
  • Möglichkeiten zu erforschen und Lösungen zu entdecken
  • Klarheit in Ihrem jetzigen und zukünftigen Tun zu finden
  • Veränderung in sichtbare Taten umzusetzen

Interkulturelles Coaching bedeutet erstens, durch Sprache und Verhalten auf ausländische Führungskräfte oder deutsche Führungskräfte im Ausland einzugehen. In der Muttersprache können sich Coachees genauer ausdrücken und vertrauensvoller arbeiten.

 

Zweitens bedeutet es, spezielle interkulturelle Themen zu bearbeiten, die nur verstehen kann, wer selbst im Ausland gelebt und gearbeitet hat.

Beispiele aus der internationalen Coachingpraxis:

  • Coaching internationaler Führungskräfte in Deutschland zu Arbeitskultur, beruflicher
    Perspektive, Zusammenarbeit & Kommunikation in der Gastkultur Deutschland
  • Vorbereitung auf Auslandsentsendung und internationale Team- und Projektarbeit
  • Berufliche Orientierung und Work-Life-Balance im Ausland
  • Coaching von Country Managern, International Sales & Marketing Managern und anderen Matrixfunktionen in international aufgestellten Unternehmen